近日，華東交通大學“火車頭”電氣學院暑期文明實踐隊前往江西九江廬山市海會鎮，深入廬山云霧茶場進行實地調研，探尋千年茶脈的守正創新之道，賦能廬山云霧茶特色產業高質量發展。該校黨委委員、副校長歐陽志剛深入暑期大思政實踐活動一線，通過實地考察、現場指導、座談交流等形式，開展思政教育，推動茶文化與大思政深度融合，助力茶文化創新型發展、創造性轉化。

基層調研，探尋鄉村振興“新茶經”。實踐隊隊員深入基層，走訪當地村民、茶文化非物質文化遺產代表性傳承人和游客，調研當地茶旅融合經驗做法，力求為當地茶文化可持續發展和“綠葉變金葉”致富之路提供實踐經驗與智慧。隊員們與村民嘮家常、聽心聲，傾聽他們用染著歲月茶漬的手指比劃訴說茶事春秋；與非物質文化遺產代表性傳承人聊實情、話發展，通過詢問茶葉品牌規模、經濟效益等詳細了解當地茶葉發展情況；與游客聊體驗、議茶旅，收集他們來茶園的體驗感受、對茶旅項目的滿意度及改進建議。

實踐體驗，領略非遺茶文化。實踐隊隊員聚焦茶文化核心，走進海廬茶博園，了解采茶制茶技藝傳承與創新。在海廬茶博園非物質文化遺產代表性傳承人闞師傅陪同下，隊員們帶上草帽、背上竹簍，深入茶壟之間，學習辨認鮮葉、掌握采摘手法，親身體驗茶葉采摘的全過程。在國家級科技小院，隊員們參與茶葉攤青、殺青、揉捻、烘焙等制茶技藝。從感受高溫翻炒驅散青氣，到鮮葉由青轉柔、茶香彌漫，每一道工序都讓隊員們深切體會到傳統制茶技藝的繁復精妙。

交流座談，共話茶產業發展。歐陽志剛與實踐隊員們圍繞廬山云霧茶如何實現致富增收、帶動鄉村振興這一主題開展座談交流。茶園非物質文化遺產代表性傳承人分享了茶葉種植、產品銷售、茶旅融合等方面的經驗，同時也指出了當地茶葉在規模、技術、品牌創建等方面的問題。隊員們紛紛建言獻策，從年輕人的視角出發，提出了許多創新的營銷思路和產業發展建議。“茶園研發投入力度不夠，關鍵還是缺乏茶科技人才。作為自動化專業的學生，我們可以結合所的專業知識，提供一些現代化技術，例如無人機采集茶葉生長狀況數據、茶葉包裝自動化生產線等，助力當地茶產業發展。”隊員王琛說。

此次實踐活動既是一次茶文化體驗之旅，更是一堂鮮活且深刻的“思政課”。實踐隊隊員從學習茶文化與當代茶旅融合模式，到參與茶葉采摘與非遺制茶技藝實踐，在親身實踐中感受廬山云霧茶所承載的千年文化底蘊，提升了對生態文明理念的認知。

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